Работа электриком с ежедневной оплатой
13 января, 2015
Работа электриком с ежедневной оплатой показана далеко не всем. Во всяком случае, человеку, не желающему что-либо планировать и не умеющему держать себя в руках, подобная система оплаты труда скорее навредит, чем принесёт пользу.
Вопрос ежедневной оплаты труда электрика мы уже поднимали в другой статье более года назад. С тех пор, как говорят электротехники, много электронов утекло… У нас появился новый опыт, новые соображения, которым мы спешим поделиться с посетителями сайта «Работа электриком.ру».
При работе с ежедневной оплатой в любой организации (даже в неофициальной, такой как, скажем, бригада электриков) вопрос выплат денег мастерами «в контору» имеет свою специфику. Без предпосылок для возникновения конфликтов тоже не обходится.
Несколько лет назад один из наших сотрудников работал в некой питерской фирме (весьма известной, однако мы здесь воздержимся от упоминания её названия), оказывающей бытовые услуги населению. Оплата этих услуг в основном производилась путём передачи наличных денег мастеру на руки. Естественно, принятые деньги не являлись заработной платой в полном смысле этого словосочетания (кажется, в этой фирме делили доход между фирмой и исполнителями поровну — мастера отчисляли «в контору» 50%).
И всё бы ничего, но в фирме действовало правило ежедневной доставки выручки в офис.
Продолжение следует…
У нас в Автово возле Ждановского судостроительного завода, который сейчас «Северной верфью» стали называть, в 80-е до горбачёвской антиалкогольной кампании в дни аванса и получки всегда была картина маслом. Вдоль Корабельной улицы на газонах валялись в хлам пьяные мужики, постепенно за ними приезжали жёны и разбирали их по домам. То есть при оплате 2 раза в месяц проблема стояла очень остро. Если каждый день платить, то у некоторых так и будет праздник каждый день. Какая тут работа…